海南 企業典型系列案例

一、資源是會枯竭的，唯有文化生生不息

1、企業文化與企業管理的思想邏輯

2、企業文化在本質上是一種利益分配

二、企業文化的形成過程

三、企業文化的核心價值觀解讀

1、以客戶為中心

2、以奮斗者為本

3、長期艱苦奮斗

4、持續自我批判

四、企業文化實踐經驗與啟示

1、企業領導人核心作用

2、各級管理干部的傳承

3、持續系統的文化宣貫

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